1&1 IT-Softwareentwicklung: (Senior) Frontend Developer (m/w), München
For our location in München we are looking for a:

(Senior) Frontend Developer (m/w)

Reference ID: MU-RMay-1611057

Your Tasks:

Unsere Portale von GMX, WEB.DE, 1&1 sowie Mail.com erreichen täglich mehrere Millionen Nutzer weltweit und zählen zu den erfolgreichsten in Deutschland! Im Team von "Content Applications Development" arbeiten wir an der Zukunft unserer Content Applikationen und suchen zur Verstärkung unserer Scrum Teams neue talentierte Kollegen. Werden Sie Teil unserer hochprofessionellen Teams und übernehmen Sie gemeinsam mit Kollegen folgende Herausforderungen:

  • Neu- und Weiterentwicklung unserer state-of-the-art Frontends für unsere Portale aber auch interner GUIs auf Basis aktueller Web- und Frontendtechnologien wie HTML5, CSS3, JavaScript, AngularJS und Google Closure.
  • Bei der Neu- und Weiterentwicklung unserer responsiven Webfrontends sind Sie von der Idee, Implementierung bis zum Rollout mit dabei.
  • In interdisziplinären und selbstorganisierten Teams arbeiten Sie eng mit UX-Architekten, Designern sowie Java Backend-Entwicklern zusammen und bringen Ihre Ideen und Expertise eigenverantwortlich mit ein.
  • In unserem agilen Umfeld (Scrum/Kanban) können Sie Ihre Ziele mit viel Eigeninitiative und großem Handlungsspielraum erreichen. Durch kurze Release-Zyklen in Verbindung mit Continuous Deployment erhalten Sie schnell Feedback und Erfolgserlebnisse.
  • Sie nehmen aktuelle Trends in Ihre Arbeit auf und teilen Ihr Wissen gerne proaktiv mit Kollegen im Tagesgeschäft aber auch bei regelmäßigen Lab-/Tech-Days sowie Brownbag-Sessions.

We Appreciate:

Wir suchen motivierte Frontendler, die Spaß daran haben mit netten Kollegen in einer offenen Unternehmenskultur und flachen Hierarchien neue Features schnell und nachhaltig zu entwickeln. Sie haben ein abgeschlossenes Studium der Informatik bzw. Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Kenntnisse mit mehreren Jahren Erfahrung in Konzeption und Realisierung responsiver Web-Frontends im Gepäck und bringen außerdem noch Folgendes mit:

  • Fundiertes Wissen in HTML5, CSS3, Javascript, Ajax sowie aktuelle Frameworks und Tools wie AngularJS, Javascript, Google Closure, LESS, Grunt & Co.
  • Die Qualität des Codes liegt Ihnen am Herzen, Sie wissen wie man modularen und performanten Code schreibt und kennen Tools zum Testing auf Unit- und Oberflächenebene. Begriffe wie RWD, DRY, YAGNI sowie Atomic Design sind für sie keine Fremdwörter.
  • Sie kennen Performance-Killer und wissen wie man diese vermeidet um bestmögliche Usability und SEO Ergebnisse zu gewährleisten.
  • Sie können sich schnell in komplexe Produkte und Schnittstellen einarbeiten. Sie sind Teamplayer, haben Spaß am aktiven Know-how Transfer und bringen gerne eigene Ideen in einem von Respekt und Anspruch geprägtem Entwicklungsumfeld ein.
  • Sie möchten Verantwortung übernehmen und sich weiterentwickeln. Dies gelingt am besten nach einer Einarbeitung durch die neuen Kollegen, in Kombination mit unseren Weiterbildungsmöglichkeiten.

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Your application should present a complete picture of you. This includes:

Cover letter

The cover letter is one of the most important elements of your application. Explain as clearly as possible why you’re applying for this specific position at our company. Don’t tell us your life story, just explain what makes you so interesting that we should invite you for an interview. Please don’t forget to include your salary expectations and earliest starting date and/or current term of notice.

Résumé

Make sure there are no gaps in your education and work record. You should generally begin with your higher education details. Any gaps (e.g. application phase, stays abroad, etc.) must be explained. We are also interested in your language and IT skills, as well as any hobbies.

Certificates

Please attach all important documents. These include employer references, school leaving, training, and higher education certificates. However, seminar certificates or similar participation documents, often just make your application unnecessarily bulky.

References

In the case of certain positions (e.g. Website Management), we attach great importance to suitable references or work samples. This will generally be requested in the respective job advertisement.

What do I have to consider when applying by e-mail or using an online form?

The best idea is to pack all of your documents into a single PDF document. This allows us to open everything with just one click. It also ensures that the layout of your documents isn’t altered. The file should be no larger than 5 MB.