1&1 IT-Sonstige: Software Tester (m/w) - Testmanagement von Webanwendungen und Webseiten, Karlsruhe
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Software Tester (m/w) - Testmanagement von Webanwendungen und Webseiten

Reference ID: KA-PHei-1703083

Your Tasks:

Als Software Tester arbeiten Sie gemeinsam mit einem kompetenten Team an den Produkten für die Marken WEB.DE, GMX, mail.com und 1&1. Innerhalb des Teams der Quality Assurance verantworten Sie die Qualitätssicherung der Ihnen zugeordneten Projekte. Neben der Vorbereitung und Durchführung von Tests sind Sie für die Weiterentwicklung bestehender Methoden und Techniken verantwortlich.

  • Sie organisieren und führen Tests von Webanwendungen und Webseiten unserer Marken durch.
  • Sie verantworten die methodische und effiziente Erstellung von Testfällen.
  • Sie analysieren, dokumentieren und bewerten die gefundenen Fehler und führen Nachtests durch.
  • Sie sind zuständig für die fachliche Steuerung von Freelancern und Werkstudenten für Teilprojekte.
  • Sie kommunizieren direkt mit dem Produktmanagement und anderen Fachabteilungen.

We Appreciate:

Qualität liegt Ihnen stark am Herzen und Sie haben Freude an der Fehlersuche und Lösungsfindung. Die Arbeit im Team macht Ihnen Spaß und Sie sind eigenverantwortliches Arbeiten gewohnt. Sie verfügen über eine einschlägige fachbezogene Ausbildung oder einschlägige Berufserfahrung im Bereich der Qualitätssicherung.

  • Sie haben Kenntnisse verschiedener Testmethoden nach ISTQB und erste Erfahrungen mit Testautomatisierung mit Selenium.
  • Sie bringen sehr gute Kenntnissen im Bereich Betriebssysteme, Browser sowie von Smartphones und Tablets mit.
  • Sie haben Erfahrungen mit HTML und CSS und kennen sich mit gängigen Internet Technologien aus.
  • Sie beherrschen Deutsch und Englisch in Wort und Schrift.
  • Schnittstellenorientierte Kommunikation, Genauigkeit, den Blick fürs Detail und hohes Qualitätsbewusstsein runden Ihr Profil ab.

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Your application should present a complete picture of you. This includes:

Cover letter

The cover letter is one of the most important elements of your application. Explain as clearly as possible why you’re applying for this specific position at our company. Don’t tell us your life story, just explain what makes you so interesting that we should invite you for an interview. Please don’t forget to include your salary expectations and earliest starting date and/or current term of notice.

Résumé

Make sure there are no gaps in your education and work record. You should generally begin with your higher education details. Any gaps (e.g. application phase, stays abroad, etc.) must be explained. We are also interested in your language and IT skills, as well as any hobbies.

Certificates

Please attach all important documents. These include employer references, school leaving, training, and higher education certificates. However, seminar certificates or similar participation documents, often just make your application unnecessarily bulky.

References

In the case of certain positions (e.g. Website Management), we attach great importance to suitable references or work samples. This will generally be requested in the respective job advertisement.

What do I have to consider when applying by e-mail or using an online form?

The best idea is to pack all of your documents into a single PDF document. This allows us to open everything with just one click. It also ensures that the layout of your documents isn’t altered. The file should be no larger than 5 MB.